2019年05月

2019年05月31日

地域清掃活動で気分もリフレッシュして昼からもがんばる( ´▽`)

気持ちいい目覚めですわぁ。快勝、快勝、また快勝。初日が雨で流れてなければ余裕で3タテできてましたやん。ゴミ売りに連勝で、令和負けなし、4連勝中の快進撃ですな。昨日の高山のサヨナラ満塁ホームランが効いているのか、初回から勢いよく大山のスリーランが飛び出しました。投げては高橋遙人の好投で、今シーズン3戦目にして初勝利。丸を三振にとって、盗塁した坂本を梅ちゃんがさしたあのシーンは忘れられません。ナイスピッチング、ナイスキヤノンですわ〜。ジョンソンも抜群の安定感。ほんまにすばらしいかちっぷりでございました。さぁ、これで勢いつけてマツダに乗る込むわけですが、忖度のできないバカープもまぁ、調子に乗ってますからな。ここはギャフンと言わせてこの前の三タテのお返しを倍返しでやってやりましょうか。さぁ、今日も一日がんばろう。 さて、最近、地域の清掃活動というか、会社のボランティア活動がおもしろくなってきた今日このごろ。昔はなにいい子ちゃんぶって、あほらしいわ、そんなことするのが恥ずかしいわと思っていたが、歳とってくると当たり前のことをちゃんとしてという考え方も生まれてきた。というのも組織長が率先してこういった活動をされるというのも一つだ。人にやれと指示するのが上の役目だが、お願いしておいて、自分は一回もやらないというのはないでしょうというのがおそらく根本にあるのか、はたまた、お願いする前に自分の仕事であるから率先してやらなければいけないという想いまであるのかは定かではないですが、仮に前者程度の想いであったとしても十分にすばらしいことだと思う。忙しい身でありながら、昼休みという貴重な休息時間をさいて、ビル周辺の清掃活動に加わって、汗を流すということは本当にすばらしいと思う。7月からは人事でまた上が変わってしまうのだが、次の方も是非そういった方に来てもらいたいものだ。 で、一応私も月一回の清掃がある日には朝の全体ミーティングの前で100名ほどの部下に協力をお願いする。昨日は4名ほど協力してくれた。ありがたいことです。強要するわけではないが、こういった活動で学ぶことは多い。なにより、この活動を主催する人たちは実施してくれる人が少なくて困っているのだ。その人たちを助けたいというのもある。同じ会社で仕事をする人間として、困っているのであれば手伝ってあげよう。見て見ぬ振りはいけませんなと。いいことしたとモチベーションもあがり、また昼からのお仕事に力が入るのだ。

taka7107 at 07:44|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月30日

昔の案件でお世話になった方々との同窓会みたいな飲み会

高山のサヨナラ満塁ホームラン!!!!すごいすごい、こんなの甲子園で生で見た日には興奮して全く眠れませんね。実にあっぱれ、今期の打率が1割台だったので、無理だろうなぁ。。。でも2ボール先行なんで、押し出しねらいもありかと思っていましたが、3球目をフルスイングでどんぴしゃり。虎テレの映像的には大ファール的にも思えるあたりだったので、内心、おしい〜と思っていたらなんと入っていたとはね。マルテの弾丸ホームランといい、ポール際ぎりぎりでひやひやものでした。まぁ、いずれにせよあっぱれですな。これで少しでも高山の出場機会が増えて、糸井、福留の休養ができればいいのかな。鳥谷はやっぱりでしたけどね。 さて、昨日はグループ会社に出向している社員の方々の成果報告会と懇親会というものでした。うちの組織から1名、行ってもらっていて、営業で活躍されていることを知り、一安心。まだ行ったばかりなのですぐには戻ってこれないですが、貴重な経験なので是非、しっかりとがんばってもらいたいものです。懇親会ではいろいろな人とお話をさせてもらいましたが、昔一緒にお仕事をさせてもらった人がいっぱいで話しがつきませんでした。 OSSというソフトを担いで我が社では珍しいハードウェアを一緒に販売したときにご一緒させていただいたSEさん、西日本のグループのSという基盤システムを構築したころの別システムを担当されていたインフラ系のSEさん、彼にはよくいじめられたので今でしかいえないような思い出話をば。「あのころはよくYさんにいじめられましたよぉ」なんてお酒の勢いで盛り上がりました。でもその方のおかげでストレス態勢もできたし、ストレス発散の方法として甲子園で阪神を応援するという趣味までできました。もともと阪神ファンではありましたが、甲子園のライトスタンドで応援団級の応援を、応援歌を大声で絶叫して応援するなんてことはそのときがきっかけでしたからね。何が転じて自分のプラス(本当にプラスかは定かではないが)になるかなんて分かりませんが、でも今はYさんには感謝してます。 それ以外は同期の二人とのひさびさの懇親。一人とは大学も一緒だったので、昔話で盛り上がったりもしました。いやぁ、いい時間を過ごしました。仕事の思い出話ができる仲間と一緒に飲むことはやっぱり懐かしさもあるし、今の仕事もまたがんばっていい思い出にしようというモチベーションに変わっていいもんですわな。こういったことを後輩に伝えたいのですが、なかなか飲みにはつきあわない中堅社員の多いこと、多いこと。

taka7107 at 07:34|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月29日

部下の調整、動機付けすっぽかし上司

昇格試験を突破するために組織長が自ら陣頭指揮をとり、また講師となって進めてくれる研修が開催された。そのための連絡を上長を通じて事前にできるように、開催の1週間ほど前にそれぞれの上長に実施。全上司から了解した旨の回答をもらったし、全3回にわたる日程調整も大丈夫、すべて参加させるという回答も一部の上長からもらっていた。その中で一人の課長から、本当にこの人を研修受けさせるの的な、否定的な発言もあり、いやあ、まぁ、不本意かもしれないけど、組織長の決めたことなんで、ちゃんと本人に参加させるように事前に動機付けしてくださいよとやりとりをする。それ以来メールのやりとりもなくなったのでてっきりやってくれているものかと思いきや、本人に直接メールを送ると、初耳です、この研修ってなんですか?の始末。しかも今日の明日に言われても調整つかないので1回目は欠席しますという回答が多かった。あれだけ何度も確認のやりとりをしたのだが、その上長は単なる興味本位で質問をしただけで、自ら動機付けをすることも、部下の日程を調整する気もなかったようだ。いやぁ、本当にあきれますなぁ。。。ほんと自己中心というか、もう少し部下のことを気にかけてあげないとダメでしょうに。過去には自身のチームで問題になった部下を他のチームに押しつけたりと少し傍若無人がすぎるというか、困ったもんですわ。まぁ、一応、同級の中では年長なのでいいたいこといえるのかもしれませんし、うちの上長もあまり厳しく制することもないので、好き勝手やってるって感じなんでしょうかねぇ。。。まったく困ったもんだわ。

taka7107 at 07:33|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月28日

社員の安否システムの運用がいまいちいけてない件

試合はなかったけど、なんとなくデイリーが買いたくなる今日このごろ。近本がオールスターで選ばれそうというおめでたいトップ記事に始まり、春の大山なる歌が作られたとか、矢野監督のガッツポーズが矢野ガッツと名付けられたとか、ほんまに阪神ファンにとってはどうでもええ記事で3面までひっぱるところがすばらしいデイリーさん。さすがであります。( ´▽`) 今日からのG3連戦は青柳、岩田、高橋遙人のローテで行く模様。やっと0.5差においつき、広島も連勝止まったんで、この勢いを大切にしたいところですな。とはいえ、今日は雨で中止が濃厚。せっかくの勢いがもったいないですわなぁ。。。まぁ、天気ばかりは致し方ないですな。 さて、安否確認システムの話し。社員の安全管理というのは管理者の義務であるので、所在までは不要だが、生死の確認は災難が起こった際には必要。なのでたいていの会社では社員の安否を確認するシステムを導入しているはずで、我が社もそれに漏れずにきちんと導入している。ただ、昨今、あまり運用がうまくなされているように思えないのが気がかり。情報セキュリティについては敏感で、サイバー攻撃に対抗するため、標的型攻撃メール訓練なるものは実施しており、きちんとフィードバックがなされるのだが、社員安否システムの訓練に至っては年1回は法令で義務づけられているからやっているのだろうが、設定した地震発生から何人が登録したかとか、なぜ最後まで登録しなかったのかというアンケートをきちんと実施して調査するようなことがなされていない。なので登録率も悪くなるし、震度6弱であれば全国のどこで地震が起きても登録することが義務づけられていた安否が、九州だから首都圏の人間は関係ないとかで登録しない人も増えている。そのうち、訓練の時しか登録しないようになって、本当に有事の時に役に立たないものになってしまうのではなかろうかと危惧してやまない。こういった、なにかあったら、すぐ反応という、梅干し見たら、唾がでるパブロフの犬的に基本動作として身につけることが社員の初動を早めるなによりで、そのためにはきちんと振り返りをフィードバックする必要があるんですけどねぇ。。。やりっぱなし、つくりっぱなしのシステムはよくないですな。

taka7107 at 07:35|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月27日

自社の理由をあからさまに押しつける営業ってねぇ。。。(;´Д`)

いやぁ、清々しい朝ですわなぁ。タイガースの快勝により、気分も最高。今週の仕事ははかどりそうですわ。さぁ、がんばって行きましょうか。 さて、かつてうちの会社でSES契約で働いていた方から連絡をもらって、なにかお仕事ないですかねぇ。。。とのこと。いや、仕事はいくらでもあるのですぐに戻ってきてほしいと伝えると、営業さんから急遽連絡が入って、直接やりとりしないでと釘をさされた。いや、別にこちらからその方にアクセスした訳ではなく、あなたの会社からアクセスあったから答えただけなんですけどね。どうもその会社の方針としては、うちの会社では働かせたいのだが、今お願いしようとしている仕事では使いたくないらしい。まぁ、リーダークラスなので、若手を育てるためにそのプロジェクトに当てはめると次期リーダーが育たないからという理由なんでしょうか。それにしても会社の勝手な事情もわからなくもないが、それをあからさまにおしつけて、その上、それ以外の仕事はないのかと都合のいいことを言う。挙げ句の果てにはSEと直接やりとりするなとは本当に失礼きわまりない態度。その上、こちらからお願いいしている別の人探しについては中間報告もまったくせず。。。こんなんでよく営業つとまるわなぁと思いつつ、今は売り手市場だからねぇ。。。うちのグループ会社のDX景気とオリンピック景気が終わった後にはどうやって食べていくのでしょうか。きちんと顔見せして、顧客のニーズを探った方がいいと思いますが。

taka7107 at 07:45|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月26日

こんなタイガースが見たかったのよ。7−0ガルシア完封、4ホーマー

連日の猛暑ですが、タイガースの熱が冷めずに今日もやってきましたハマスタへ。昨日は外野ビジター応援シート、今日は外野ビジター指定席。何が違うのかとネットで調べると単に応援団との距離だけが違うようでした。確かに、席の形も大きさも全く同じ。しかも色も同じとくれば比べるものなし。単なるネーミングだけ違うという不思議な話でした。
さて、肝心の試合展開はというと、なんといきなり近本の先頭打者ホームランで、レフトスタンドのテンションは上がりまくり。そして2回にはマルテ、中谷と二者連続のホームラン。これまたテンション上がりまくりでお祭り状態のレフトスタンド。あまりに熱狂しすぎたのとさすがの日射に熱中症気味。少し応援をセーブしてしまいました。その甲斐あってか気分ももどって今度は大山までホームランが。先制に中押しといい展開です。そして投げてはガルシアが、これまでの3試合の7失点x3がどこえやらという好投ぶり。三振はとるわ、フライとゴロに抑えるわで、パーフェクトなピッチングでした。一回だけピンチな場面も、大山への正面のゴロで3rdランナーをアウトにしたり、ゲッツーが取れるはずのガルシアのセカンド送球がそれたのをカバーして、3rdに送ると飛び出したランナーがアウトだったりと好守備にもあり、0点で切り抜ける。そして最後はダメ押しの点も入って理想の展開。最後までガルシアが好投して9回、完封を決めてくれました。いやぁ、すばらしい。こんな試合がみたかったのよ。さすがに昨日は悔しい思いをしましたが、9回の5点追い上げのブローが今日効いてましたね。そして何より先制パンチの近本の一発で決まりでした。
二日間で12得点、5ホーマーとハマスタで大暴れ。弱いベイにまた勝ったと大騒ぎのレフトスタンドでした。いやぁ、あっぱれ、あっぱれタイガース。明日からの仕事のモチベーションがあがります。ありがとう、タイガース\(^o^)/


taka7107 at 19:49|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月25日

いいところでの鳥谷にはもう期待できない

まさかの9回の追い上げ。最後の最後でいい試合に変わりました。それまではランディの四球の多さにうんざり状態。打つ方はヒットがまったく出ず、新人の上茶谷にフライトとゴロの嵐。9回までこんな調子でいくものだから、ほんとつまらない試合だなぁ。。。と。ところが完封がかかって意識した新人のおかげで大崩れ。そこを見逃さないのが阪神打線ですな。糸井のスリーランホームランで一気に3点差に。
その後、木浪のタイムリーで6−5まで追いつきました。エスコバーにつないだ抑えも、最後は山崎を投入。こちらは鳥谷で応戦というところ、あっさりとレフトフライにて終了。あいからずの鳥谷の不調ぶりにはうんざりですな。もうこれ以上、現役続けて迷惑かけるよりかは、あっさりと上原のように潔く引退をしてもらいたいところ。残念で仕方ないです。せっかくの5連勝、対DeNA戦、7連勝という大事な試合だったんですけどねぇ。。。いやぁ、もったいない。
今季10戦目の観戦は惜しくも負け試合。これで通算6勝4敗と勝率が6割まで落ちてしまった。。。残念。明日こそ、勝ちましょう。

taka7107 at 08:31|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月24日

S共同窓会の巻

昔一緒にお仕事をさせていただいた方々4名が久しぶりに集結して同窓会。共通点は皆、タイガースファンであるということ。さすがに私ほど甲子園に通うこともないレベルでありますが、タイガース愛は皆さん強いようです。まぁ、でも久々の再会なので試合の内容というよりかは昔ばなしに華が咲くことが多かったようでもあります。まぁ、試合展開が、試合展開だけに。。。高橋遥人の好投にまた打線が答えらえず、6回で降板。いつも盤石のリレーによる好投も9回裏まで打線が答えてくれません。最後の最後で満塁で回ってきたキャプテン糸原が会心の一撃でサヨナラタイムリー。劇的な幕締めにみなさん狂喜乱舞で大満足。その後は梅田に繰り出して同窓会第二部の祝勝会となりました。いやぁ、こんな同窓会は大切ですね。いつまでも交流を続けさせていただきたいものです。

taka7107 at 22:30|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月23日

社員録は重要なシステムなのだが。。。

グループ会社の転籍者との交流会で、いろいろとお話が聞けてよかった。そもそもの経緯はとある人事部長から行かないかと言われて断れないと思って受けたとのこと。なるほど、そうなんだぁって感じですわな。確かに人参があれば断れないのはあるかもしれませんわな。ただ、今度来年戻れる可能性は?と聞いたら大きなプロジェクトが走っているので来年ではなく再来年になるかもねとのこと。とすると枠がない?まぁ、どうしてもと言うこだわりがあるわけでもないので、まぁいいかという感じではあった。 さて、会社の社員録の話し。昔の社員録のシステムが新しいものに移行してから著しく使い勝手が悪くなった。部署ごとの検索ができない。写真は登録できないことはないが、登録しろと言う指示をしないから、登録している人が100人に一人ほど。(もちろん、私は登録しているが)こんなのデフォルト社員証の写真をシステム側で登録すればいいのにと思ってしまうんですけどねぇ。。。顔と名前が一致しないと仕事上大きな支障が発生することもあるでしょう。それほど重要な社員録というものが使い勝手がよくないというのはいかがなものでしょう。スマホでも見られる利便性はあがっていますが、中に入っているデータがあまりにも貧相で使い物にならないというのもIT会社としていけてないですわな。グループ会社全体で使えるシステムなので総検索数は10万人ほど?それだけの巨大システムなのだからせめて良い方向に改良して、売り物にできるようにすればいいのに、サンサンとかエイトとかのクラウド系の名刺管理サービスに先を越されましたな。

taka7107 at 08:01|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月22日

アプリを変更

いやぁ、ほんまにひやひやでした。大山がドカンと一発決めてくれればいいものを貧打なもので、最後にみたホームランが思い出せませんわ。せっかく梅野のラッキーなサードベース直撃の二塁打で勝ち越したにも関わらず、相手方は村上なる知らん奴の一発で1点差に。そして8回、盤石のジョンソンにも関わらず、3盗決められて1アウト、1,3塁の大ピンチ。あぁ、もうあかんわと思っていたら、ジョンソンの2者連続三振。これやん、これまってたんやん。じらさんといて、心臓に悪いわ。さらに極めつけは9回、ランナー一塁でバレンティン。ここで一発出ようものなら、逆転されてジ・エンドとなるところでした。昨日はよいドリスで大爆笑にならずにすみました。ゲッツーでゲームセット。いやぁ、ほんま冷や冷やですわな。まぁ、勝ったからよしとしましょう。 さて、スマホアプリの話し。使い慣れたアプリを使い続けたいのだが、開発者の都合により開発が途中で終了したり、脆弱性が発見されたまま放置状態になったりと継続が難しいものがある。最近、入れ替えたのがまずカレンダーアプリ。ジョルテという定番アプリを利用していたが、どうも動作が遅すぎる。色分けができたり、見た目がよかったのだが、ここはもうばっさりとすててシンプル画面のGoogleカレンダーを利用することに。まぁ、これもなれれば問題なし。で、もう一方がQuickPicという画像ビューワー。起動するたびに、アプリが強制終了されてしまい、再起動というメニューを選ぶと起動してくる。ただ、初期の画面読み込みが遅かったりもした。そこで同等機能のアプリを探すとfstopというアプリがあって、これがインターフェイスが似通っていていい感じだ。さらによいのが全面表示もあれば、下半分に画像一覧を出すようなモードもあって使い勝手がいい。レーティングもつけられるのでお気に入りの画像とかも簡単に探せたりするところがますますよし。あとは少し使い方になれることかしら。

taka7107 at 07:38|PermalinkComments(0) 便利なもの | スマホ

2019年05月21日

病院への手みやげをどうしようか。

昨日の帰りから大雨状態の神奈川県。駅までの往復を車で送ってもらったので濡れずに助かりました。ただ、歩いてないので歩数が稼げず、昨日はぎりぎりの12000歩ですが、今日は昼も外歩きができそうにないのでつらいですねぇ。。。会社にランニングマシーンでも設置してくれるといいのですが、進んでいる外資のIT関連企業のようにはいかないですね。それでも人気がある我が社はグループ企業としての大きな看板を背負っているからで、先人、先輩方の功績に感謝するばかりですわ。 さて、お見舞いの話し。かつての上司で大変お世話になった方が突然の白血病で入院を余儀なくされている状態。抗ガン剤の治療の成果もあってか、だいぶ状態が落ち着かれたようで、お見舞いに来てもいいよと言われているので伺うことに。アポもとれたので、さて何をお見舞いのおみやげにもっていくかを検討中。先週、先発隊として行かれた先輩方はAmazonギフトカードだったそうな。たしかにこれはいい。自分の好きなものが買えるのでそれが一番いいと思った。今週行く先輩方は現金で持って行くとのこと。これはいまいち盗難の危険性もありますからねぇ。。。もらう方もお返しをガチで考えちゃうので。。。というわけで、QUOカードかなぁという意見が出ておりますが、今時はやっぱQUOよりもAmazonだよなぁ。。。と。あとはちょい足しのおもしろグッズと暇つぶしの本など。ちなみに生花と食べ物はNGと言われているので、このあたりが無難ですわな。エロ本とか官能小説は?なんて意見もありましたが( ´▽`)確かにMさんならOKなおもしろ手みやげになりそう。さていろいろと考えてみよう。

taka7107 at 07:08|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月20日

3タテの月曜日

懲りずに日曜日も甲子園へ。今シーズンの観戦は8戦目。ハマスタと神宮が1戦ずつ含まれているので甲子園は通算6戦目となる。広島相手なのでなんか勝てる気がしない。GWの時は勢いがあったのだが、せっかくゴミ売りに連勝してつけた勢いをガンダムナイターの9回表で一気にそぎ落とされて借りてきた猫状態のタイガース。レフトスタンドしか空きがなかったのでそちらでチケット購入したが、広島戦はカープファンが多すぎて気持ちの悪いレフトスタンドは近づきたくない。というわけで、レフト側から入ってライト側で観戦。といっても満席なので、CoCoパークと呼ばれるおこちゃまが遊ぶストラックアウトのある場所にモニターがあるのでそちらで観戦することに。ストラックアウトのアトラクションの向こう側にモニターが設置されていてネットが前にあるので見にくいことこの上なし。仕方ないのでタブレットでテレビ放送を見るも、テレビの映像は4〜5秒遅れているため、球場では歓声とマッチせずいけてない。まぁ、見にくいモニターで我慢しつつも、まぁ、相変わらずの先制点、追加点と入れられて勝てる気配なし。早々に観戦はあきらめて帰宅することに。粉もん祭りということで、お好み焼き、たこ焼き、焼きそばの出店がでていて、トリュフの入ったたこ焼きが大人気。さすがに並ぶのに耐えられず、熊とかいう焼きそばで我慢。牛すじの入った焼きそばで太麺、まぁまぁの味でしたというくらいか。はぁ、なんで甲子園で勝てませんかねぇ。。。3タテ食らった月曜日は一番つらいですな。

taka7107 at 07:40|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月19日

さよなら1753×4R、記念撮影会

金曜日のガンダムコラボナイターを終えてホテルで一泊。尼崎駅の近くなので梅田にでるにしても便利な立地のホテルだ。当然甲子園での応援に宿泊される方も多く、ロビーにはタイガースのメガホンが並べられている。で、無料の朝食もついているので便利。ついつい食べ過ぎてしまうバイキングなので控えめにして、いざ出発。日生中央駅にて能勢電の1700系という形式で1753(妙見口・日生中央側のナンバー)のナンバーをつけた4両編成が金曜日で営業運転を終了し、土曜日が最終日。この日は抽選で当選した人だけ招待される撮影会なわけです。今回初めて申し込んでみたのですが見事当選。10時と12時の2回にわけて開催されるこの撮影会の10時の部に参加しました。日生中央の駅に9時半に集合して、駅の先にある留置線のエリアまで誘導され受付。参加料の2000円を払うと、非売品のスマホスタンドとかの入った袋を手渡されて準備完了。どうやら撮影会というのは単に車両を撮るのではなく、先頭車両に列車種別・行先表示板(運行表示票といったり、サボと言ったりする)を掲げて、撮影するというのがメインのようです。今回表示されるサボの一覧メニューが表示されていて全部で15種類ほど。で、1753側の方は能勢電時代に使われたサボが中心、逆に川西能勢口側の1703側はなんと車両番号が1703から2005という阪急時代のものに変更、また表示幕という箇所を埋めて、昔の阪急時代の姿に変身しての撮影となりました。能勢電時代のものでは、610系で使われていた、妙見口ー川西能勢口の表示から、妙見急行、日生急行、そして2004年に一度だけイベントで運行されたという、川西能勢口ー日生中央の臨時特急など、懐かしいものからレアなものまで涙がでそうになりました。逆の阪急側はブレーブス時代のものや1981年に開催されたポートピア81のサボなど、これまた懐かしい。古きよき、振るマルーンの阪急を堪能することができました。時間的には1時間半ほど。なかなか堪能できた撮影会でした。ちなみに土曜日からこの編成の入れ替わりとして7200系の第二編成、7201×4Rが運行開始。本当に長い間おつかれさまでした。20190518093528
20190518093557
20190518101537
20190518103124



taka7107 at 07:27|PermalinkComments(0) 鉄道 

2019年05月18日

空気の読めない新入社員

ガンダムコラボのナイターということで非常に楽しみな一試合。いつも仕事をお願いしているチームの一員の方とは年に1回くらいの頻度で観戦をしているのだが、今年もその1回が昨日の試合。ガンダムコラボナイターだとさぞ喜んでもらえるかと思いきや、少し年齢層が高いのか、ガンダム見てませんねんとのがっくり言葉が。まぁ、逆にそれが幸いで、特典としてもらえたクリアファイルをもらって、来週会うガンダム好きのお客さんにあげることにしました。 で、肝心の試合はというと9回表に7失点し、せっかくの好投の西の試合をすべておじゃんにしてくれました。まぁ、こんな試合もあるでしょうが、よりによってガンダムナイターでやってくれますわな。ほんま広島はいらんことばっかりやってくれるくだらんチームですわ。で、そんな広島ファンで今年大阪の会社に入社した新入社員と思われる一人が、阪神ファンの部長、課長に連れられてやってきたようです。空気が読めないというか、広島ファンが一塁側で応援して何が悪いのくらいの感覚で、赤い風船飛ばすわ。。。でほんとはた迷惑な話し。隣に座っていた課長はこの新入社員のいかに広島が好きか、野球のデータをもっているかの自慢話に相づちをうちつつ、部長はおまえ空気読めという重圧にもなんのその、最後まで広島の応援を貫き通し、周りからは白い目で見られるものの、意志の強さだけはほんまものでした。とはいえ、本来であれば、部長、課長が、おまえ空気読んでここでの応援は控えろというべきなのですが、新入社員にそんなことを言ってパワハラと言われ辞められても困るのか、過保護になっているんですかね。野放し状態ですわ。部長はかなりあきれ顔ではありましたけどね。いやぁ、個人の趣味は自由ですが、社会にでて空気を読む、阪神ファンの多い大阪では、阪神ファンの話しも聞く、甲子園の応援は3塁側ならまだしも、1塁側だと殺される可能性もあるから声に出さずに心のつぶやきで応援するなど、社会人として守るべきマナーを一から教えないといけない新人君ってどんなもんなんでしょうかね。絶対営業系は無理で、技術系でもよっぽどスキルがある独り立ちできるような人材じゃないとやっていかにでしょう。こういう新人君がいなければ昨日の一塁アルプスの周辺はみんな快適になれたのにね。はぁ、どうなってのよ広島ファンは。( *`ω´)

taka7107 at 17:37|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月17日

そして誰もいなくなったパート2

7月からの仕事の新体制が発表された。なんともびっくり人事もあってどうしたものか悩ましい。まずは上司がいなくなるのがねぇ。。。たしかに何もやらない、資料はつくらない、メールはスルーするという今まで見たことないくらいのレベルの給料泥棒上司ではありましたが、さすがに赤門だけあって、頭は良く、意見もまとも。飲みの時にやたらテンション高いというのが出世の秘訣か?なんて思ったりもしましたが。。。まぁ、仕事中にスマホでゲームやっている姿を見るたびに、この人の頭の中どうなってるんやろうなぁ。。。とストレス感じることを考えればいなくなるほうがましなのか?う〜ん、まぁ、この人に関してはあんまりいてもいなくてもですわな。問題は後任がいないということで、そこを代行しろといわれるまた仕事が増えちゃいますかねぇ。。。前の死ぬほど大変プロジェクトほどにはならないことを祈りつつ、あのプロジェクトのメンバーもいなくなり、今回は組織としてのメンバーがいなくなる。そして誰もいなくなったパート2状態が起ころうとしておりますわ。まぁ、なんとかするしかないのですが、それにしても3人も部長がいなくなるのに増員なしってちょいと人事的にやばくないか?

taka7107 at 07:15|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月16日

選抜会議

なんで今回は3連戦じゃないのかぁ。。。せっかく3タテ返しするええチャンスやったのぃ。まぁ、それにてもナイスピッチング、菅野。ええバッティング練習させてもらいましたわ。エースも手を抜けばいいバッティングピッチャーになるみたいで、さすがにプロやね。すばらしい。まぁ、岩田はいまいちでしたが、その後の守屋が1と1/3ですか。ある意味棚ぼたてきなところもありますが、ジョンソンなみの防御率0.9Xはすばらしい成績。やっと棚ぼたであれば1勝ということでプロ初勝利おめでとうございます。やっぱり努力は報われるんですな。矢野がうまく見いだした逸材でしたな。そしてなにより、クリーンナップの3ホーマーと木浪、梅野をあわせて5ホーマーというGのお株を奪う空中戦がすばらしい。決してドームランではない、会心の一撃ばかりでしたね。さぁ、これで明日からのバカープ戦に勢いついたので、Gにできなかった3タテを食らわしてやりましょうかぁ。いやいや後生に残る、永久保存版の試合でした。ファンクラブ特典で来年度版に付属するDVDに納められていますわな。すんばらしい。 さて、今年度の昇格候補を選抜する会議を実施。いやぁ、うちの長はやはりよく人を見ています。私と同感の選抜でした。現場で見ている私と同じくらいの評価ができるというのはすごいと思いますわ。毎日職場にいて見ていれば話しは別ですが、週に一度しか我々の職場には来ない中での観察ですからね。で、今回の選抜方針としては、昨年ことごとくNGだったので、とにかく合格する可能性のあるメンバーをということで。としたときに、まずは面談をうまくこなしそうな人、相手のことを傾聴しつつ、空気を読んだ発言ができること、社内資格を取得し基準を達成していることなどが中心となりました。まぁ、第一条件はクリアする人がいるのですが、正直第二条件でひっかかった人がいて、ある意味、空気を読んで発言なんてのはふつうのコミュにケーション能力さえもっていれば誰でもできることなのですが、我々のようなIT会社にありがちな、技術畑で来た人たちに欠如することろなんですわな。さて、結果はどうなるか、とにかく面談に送り出す前に事前演習をして万全を期す必要がありですわな。

taka7107 at 07:24|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月15日

働き方改革は喫煙所をなくすことにもメスを入れるべき

いやぁ、ほんまに心地よい朝ですな。今日は気分がよすぎて、朝はコンビニでデイリーを購入。グリーン車に乗って快適通勤。ドヤ顔で新聞を大広げして気分はこの上なくいい感じ。まぁ、とにかくすばらしいヒーロー糸原のタイムリーもあるが、青柳、ジョンソン、球児、ドリスとつないだ投手陣がGの打線を封じ、そしてなにより坂本の記録を途絶えさせたことがすばらしい。ざまぁみろという感じですわな。あ〜、ほんま気持ちいい。中でもジョンソンの7回登板が圧巻でしたな。すばらしいピッチング。まったく打たれる気配なしです。今日も岩田なんで、防御率1.30の男がやってくれるでしょう。菅野なんかへのかっぱ。がんがん打ちまくって連勝と行きましょう。残念ながら2試合しかないのがもったいないなぁ。6連戦やってくれたら6タテでチャラにしてやったものを、はっはっは〜\(^o^)/ さて、仕事の話し。わたし、定時で帰ります。のドラマに出てくるさまざまな仕事に対する価値観がネットで話題になっている、というか私がこのキーワードを書くのでその話題がポップアップされてくるだけというのが正しいことなのかもしれないが、まぁ、いずれにせよ働き方改革という名のもとに仕事のあり方を見直すべきだという風潮にあるのは確かだ。働き方改革で残業が減ったという人は60%ほどあるとのクイズ番組での統計を見ると、まぁ、いままでいかに無駄な残業をやってきたのかと思われる。残業というなのだらだら仕事もあったのだろう。気になるのはやはり喫煙者。たばこ休憩は分からなくもないが、それを仕事時間にカウントするのはいかがなものかと思う。ちゃんとタイマーで計測して、労働基準法で与えられた休憩時間内に合計時間をおさめてくれないと、喫煙者だけストレス発散なのでとお休みできるのはいかにも不公平。ほんと喫煙場所をなくして、全社禁煙にしてみるのはどうなのかと思う。それで会社を辞めるようなひとがいれば、その人たちは正直だらだら仕事をする傾向が高いので辞めてもらって大歓迎。ほんと、仕事とたばこどっちやめます?くらいの厳しい世の中になってほしいものだ。

taka7107 at 07:18|PermalinkComments(0) ふと思うこと 

2019年05月14日

人選が難しい

さぁ、今日からゴミ売り戦。三連戦じゃないから三タテはないだろうなど自虐的なネタが多いが、そろそろマジでがんばってもらわんと困りますわ。ほんまに頼んまっせですわ。最低でも1勝とかではなく、2連勝で少しでも仮を返す必要がありますわな。 さて、そろそろ人選をしなければいけないのだが、今年はいまいちなのだ。上司も悩んでいた。どれか飛び抜けていれば、それを選べばいいのだが、どれもドングリの背比べ。一律やる気を確認したら、どこからもNGの返事が。ゆとり教育を受けた世代というよりかはもっと古い世代だと思っていたが。。。たしかに、ぽんぽんとステップアップしていくエリートコースではない人たちばかりなのでゆとり世代とかは関係なく、そういった競争に疎いのか。う〜ん、悩ましい。結局将来を託せるメンバーを選定しなければいけないし、目先の話しでいえば、来年から自分の直属の部下になるかもしれないようなメンバーが、今自分がやっていることを任せられるかという話しになるのだ。共通的な話としては、今やっている業務が手一杯なのでそんなのやってられませんというスタンス。組織を盛り上げることは考えますが、飲み会とかはあんまり好きじゃないし、旅行会なんてのはもってのほか、業務以外のことはすべてプライベートに時間を使いたいので「わたし、定時で帰ります。」ってスタンス。いやぁ、おっしゃることはごもっともですが、一般社員とは違って管理者になろうというレベルがそれではねぇ。。。コミュニケーション能力の欠如としていいようがないんですわ。。。で、逆にコミュニケーション能力は結構あるメンバーが2人いることは確かなのだが、一人は×2(バツ2)といっても結婚で失敗しているわけではなく、試験で2回NGを。3度目の正直とするかどうかですわな。ただ、2回チャンスをもらってもダメ人は正直1回お休みしてほしいところ。あともう1名は未知数ではあるが、たぶん試験はうまくこなしてくれるタイプ。さてどう人選するかは合議次第ではあるが、私なりの答えはもっておかないとねぇ。

taka7107 at 07:29|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月13日

モチベーションx体調が大切

連敗はきついですなぁ。。。月曜日の朝なのにモチベーションがあがりませんわ。しかもバカープに3位に並ばれて気分も悪いし。。。まぁ、なんとかがんばって行きましょうか。 さて、モチベーション自体はいろいろな環境変化によって影響を受ける。それはタイガースの試合結果であったり、仕事によるストレスとかもあるだろう。それ以外にも普段の日常におけるほんのふとした出来事など要因は様々。ただ、それは致し方のないことで、そのモチベーションを高く維持していくことが管理能力のうちの一つ。とにかくプラス思考で考えるというのがそのうちの一つだろう。タイガースの連敗を連敗ととらえるのではなく、明日からの連勝のための必要な負け、とにかくゴミ売りさえ倒せばいいのだと言い聞かせるなどもある。 一方で、体調の方はモチベーションも絡むが、ある程度は一定に維持することができる。それはやはり規則正しい生活をすること。とにかくいつも同じ時間に同じことをする。すなわちルーチンを守るということがなによりなのだ。一日12000歩を歩くと決めたことは必ずやる。達成できない日もあるが、まぁ、ある程度でも近づく努力はする。仕事も分散して、根詰めてやらないことが大事。明日にできることは明日に回し、日々の業務量を調節し、一日でやりきろうなんて思わないこと。なにより、食事や睡眠、運動の時間を変則的にすることによって体が違和感を覚えないようにすることが大切だと思う。そしてなにより継続すること。続けないと意味がない。そしてダイエットにも通じることだが、計測すること。なぜこの体重になっているのかをきちんと考えられるように記録として残しておくことが必要。食べ過ぎて運動しなければ当然体重は増えるし、どちらか一方だけでも増える要素にはなる。そういうコントロールをきちんとすることによって体調は維持されるのだ。体調xモチベーションの両輪がうまく回らないと日々の生活はうまくいかないのだと考える今日このごろだ。

taka7107 at 07:22|PermalinkComments(0) ふと思うこと 

2019年05月12日

社会の窓が開いているように見えるスラックスはお直しで蘇るらしい

いやぁ、さすがに連敗はきついですなぁ。土日ともフルで虎テレ観戦した時間がすべて無駄になってしまいましたわ。まぁ、こんな週末もありますわな。明日からまた気を取り直してがんばりましょう。
さて、スーツの話。冬用のスラックスなのだが、よく、社会の窓が開いているように見えてしまう現象が発生していた。スラックスの特性上そうなんだと思っていたら、どうやら縫製がよろしくないようで、洋服のお直しをお願いすれば治せるということが判明。もともと去年ぐらいにスーツカンパニーで購入したものなので、持参してみると、お時間いただければ修理しますよとのこと。しかもお代もかからないと。お直しサービスに出すと一本1000円くらいかかるところだったのが無料でやってもらえるのがうれしい。2本もあって、どうしたものかと悩ましかった。ネットで調べるとなんでも出てくる時代。皆さんいろいろとお悩みはあるようですな。

taka7107 at 18:31|PermalinkComments(0) 便利なもの 

2019年05月11日

二日連続の飲み会の中身のギャップが。。。

二日連日の飲み会で少し疲れました。初日はお客さんがやってきたので、その歓迎の意味も込めてでしたが、昔から無口な関係もあって、ほとんど話を聞くばかりの方。まぁ、それはいいにして、いつの間にやら話の内容があだち充の漫画・アニメとなり、部下の中で非常にあだち充ぎらいがいるみたい。理由を聞いても大して理由になっていないというか、毛嫌いしているだけなのですが、巨人嫌いの私にどこが嫌いなのと言われても精神的に受け付けないから仕方がない。とにかくくたばれ読売と叫ぶと快感しかいいようがないので、まぁ気持ちはわかりますが、嫌いな人もいるんですねぇと不思議な気分になった次第ですね。そして昨晩は非常に有意義というか、お仕事上で、昨年一番つらい案件を一緒にやらせてもらったというか、引き継いだサービスマネージャーの方なのですが、非常に育成に熱心で貴重なご意見をいただきました。まぁ、私の資格の審査をしてもらった方でその方の理念には歯向かえないのですが、スキルの定義書というのがあって、資格の申請にはそのとおりに記載しなさいと書かれています。なのでそのとおりに書くのですが、それは違うという意見をお持ちのようで、自分の経験した内容などをPDCAをどうやって回すのかというのを書けて初めて合格ということだそうです。とはいってもそんなことは定義書には一切かかれていないこと。書かれていないことを書けと言われても書く人はいないでしょうとすると認定率が下がっていくのは当たり前で、なんで認定率があがらないのだろう?と悩んでいる答えはそこにあるとしかいいようがないですね。育成を考えるにしても持論を通すのも大切ですが、見える化してわかりやすくしてもらえるともっと伝わるのになぁと思った一日でした。まぁ、有意義だったのでよかったですが。。。

taka7107 at 11:13|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月10日

何事もNoという社員が多すぎて。。。

若手をどう育成するかという難しい問題。まぁ、育成というか昇進するにあたっての動機づけなのですが、昇進・昇格するということは今のランクから上がるというわけなので、視野を広しくしなければいけないのは当たり前の話。ところがなかなか視野が広がらないというか、長い間信念をもって仕事をしている人は、新しいことを受け付けない傾向があって困り者だ。とにかく目の前にある案件をさばくことばかりを考えて、それ以外のチームに致して支援をしてあげるだとか、組織全体が成長するにあたっての営みを何かしなければいけないという意識が回らないようだ。今回、せっかく昇進者を選定するという時期になり、とある異業種交流のタスクを依頼しようとしたら、10人中、9人までが今の仕事が手一杯でできませんの回答。う〜ん、中には課長と相談しましたがという回答もくるのだが、課長と相談して、課長を説得できないこと自体がレベルが低いとしかいいようがないし、課長が部下を新しい分野に送り出すということをやらないこと自体、課長のレベルが低いとしかいいようがない。まぁ、幸い1名が立候補してくれたのでなんとかなったものの、毎回こんな消極的な仕事のやり方をしていたらいつか組織が破綻しそうな気がしますわな。仕事の場はとにかくプラス思考、何かお願いされたら(特に上長からの依頼であれば)NOといわないのが日本人の社会人の美徳だったはず。働き方改革でみんな楽にならなければいけないという変な先入観が入っているのか、自分たちは自由に楽を選択できるんだなんて勘違いしている部下が多すぎて困りますわな。まぁ、そういう人たちを昇格候補にあげたいとは思わないだけなんですけどね。

taka7107 at 11:13|PermalinkComments(0) お仕事 

2019年05月09日

12連戦、8勝3敗1分けならまぁいいか。いやぁ、もったいない。(;´Д`)

まさか、二日連続でこんな長い試合になろうとは。。。しかも、まさかドローにされてしまうとは。。。。8回表までて5−0でリード、ちょうどスマホに電話がかかってきたので、ラジコは中断。何の電話かと思いきやドコモ光の勧誘だった。以前、電話番号が変更になるのでやめたというのがあったのだが、それが変更にならないとのこと。それならやってもいいかと話しを聞いているととても長い。しかも手続きも平日の昼間にしかやらなければいけなかったりと面倒なことが多かった。やっと電話が終わって、さて試合はもう終わったかなぁ。。。とページを見てみると、なんと5−5の同点になってるではないの?なんで?8回やからジョンソンやったら余裕やん?とおもって何かの見間違いかと目をこすった。ところが夢ではなかったようで、福永が8回頭から行って1アウトもとれずにノックアウト。4連打だったようです。おまへはバッティングピッチャーかいな。その後のジョンソンもやられて、1失点。今まで続いていた防御率0.00の神話が崩れてしまいました。それでもなんとか藤川、ドリスとつないで最終の延長12回まで粘りました。そして、なんと中谷のタイムリーで2点差にして、ここでドリスであれば勝てたのでしょうが、もう使ってしまいましたから、島本投入がしょっぱな山田にホームランで1点差、その後も雄平とかに打たれてなんとまさかの同点。もう負けを覚悟しましたが、なんとかしのいで4時間52分の試合をドローで終えたようです。まあ、この12連戦だけをとれば、8勝3敗1分けと上出来ではありますが、いやぁ、最後は勝って締めたかったですね。12連戦の初戦を負けたときはどうなるかと思いましたが、平成で5位だった順位も令和に変わって3位まで浮上。すばらしいと言えば、すばらしい。ただ、上のゴミ売りが落ちてこないので困りものですね。昨日も負けたと思ってたのになぁ。。。。まぁ、次は3タテ食らわしてやるからまってろよっと。ちなみに最近nasneのリモート視聴の調子がよろしくない。電源スイッチを導入して人的にOFF/ONする仕組みをいれるかなぁ。。。

taka7107 at 07:33|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月08日

銀行が不便で仕方ない

いやぁ、長い試合でした。同点においついた後になかなかダメ押しができずにイライラする試合展開に。しかも球児はフォアボールの連続で満塁のピンチまで迎えちゃうし。それ以上に凍えるほどの寒気で試合内容と同様にお寒い状態。それでも8回のジョンソンのピッチングは圧巻で、さらりと三者凡退で。そして大きいのが9回の追加点。近本のバントが生きましたわぁ。。。というわけで昨日も快勝。これで通算5勝1敗と、勝率がなんと8割を越える観戦成績になりました。しかも5連勝中、もちろん令和になってから負けがないという去年およびオープン戦、4月のシーズン開始の頃では想いもしなかったような好成績で喜ばしい限りであります。大山のホームランではなく大ファールだったのが残念で、まぁ、ヤクルトの打撃不振に助けられた感はありますが、とにかく投手陣がしっかり押さえて勝ったということでまぁ、よしとしましょう。 さて、銀行の話し。GWは10連休ということで、ATMが使えなくなるのでは?という心配もあって、現金を15万円おろしていた。ところが実際に使ったのはほぼ0円。現金が全くなくても大丈夫だったということになる。というのも最近はPaypayが使えるところが多く、2割キャッシュバックの件もあり、とてもありがたい。結局財布に現金があるだけで気になるし、じゃまだしといいことは何もなかった。次回から大型連休であっても現金をおろすのはやめることにしよう。ちなみに、実家の近くに地銀に口座を持っていて、過去に暗証番号が分からなくなりカードを作り替えた経緯がある、通帳も作り替えたような気がするのだが、その通帳をもって記帳しようとすると、窓口に行くか、キャッシュカードも持ってこいとの画面表示が。後日、関西を離れたので唯一東京に一店舗ある支店に行って、記帳しようとすると、今度は営業窓口に来いというメッセージが。キャッシュカード持ってきたのに記帳させてくれんのかいとつっこんだが無人機なのでいかんともできず。はぁ、なんて手間がかかるんだ。銀行はサービス業なのになんでこんな不便で横柄なんだ。

taka7107 at 07:40|PermalinkComments(0) 困ったぞ 

2019年05月07日

10連休があっという間に終わってしもた。(T . T)

いやぁ、なんかあっというまに過ぎ去った10連休でした。父の納骨が一大イベントでしたが、それが終わってからは開放感につつまれて、タイガース観戦x2の友人との飲みと充実の日々でした。特にタイガース観戦は令和初のサヨナラ勝利に始まり、福留のサヨナラホームランが目撃できたこどもの日の試合と、二試合ともサヨナラ勝ちで超充実した内容で大満足。いやぁ、すんばらしいですね。球場でのビールがうまいこと、うまいこと。法事の食事もおいしかったのでいっぱい食べ過ぎていたら、体重が連休前と後で1kg増加という結果に。また、今日から節食の日々を送らねばなりませんな。 さて、いよいよ令和初の仕事始め。さすがに10連休にもなると年末年始休暇よりも長く、またお盆のお休み明けのような雰囲気です。おみやげを買ってきたのでそれをみなさんに配ることから始まる感じですかね。日々のメールは読んでいるのであまりあわてなくてもよさそう。できればスマホで読めれば一番よかったのですが、まだメールサーバが切り替わっていないので、これは7月以降になりそうという感じです。結局今回の連休でもパソコンでなにかしなければいけないという一大事にもならず、パソコンなしでもメールさえ読めれば問題なかったという感じです。まぁ、いずれにせよ、徐々にエンジンかけていく感じで今週の4日間を乗り切りましょう。そして週末は久々にジムに行ってなまった体を鍛えますかねぇ。。。

taka7107 at 07:34|PermalinkComments(0) 休日の過ごし方 

2019年05月06日

福留のサヨナラ2ランが目の前で炸裂\(^o^)/

いやぁ、すんばらしいねぇ。福留のサヨナラホームラン。あんまり期待はしていなかったのですが、脱帽でした。ほんとすばらしい。昨日はGWということで、甲子園に行く予定は最初なかったのですが、時間もあるので、行ってみることに。久しぶりの3塁アルプスでの観戦はいつもと違う感覚になりました。内野側にはいろいろとお店が充実しているみたいで、いろいろと歩いてみましたが、そうは言ってもそれほど種類があるわけでもなく、カレー、やきそば、焼き鳥が甲子園の3大グルメのようでそれの繰り返しで現れることが多かったのが少し残念でした。もっといろいろな種類があってもいいのにと。たいていピザかケンタですませてしまうので、前回は久々に甲子園カレーを。今回は何にしようかと迷った挙句にインスタ映えしそうな甲子園コロッケで。団子3兄弟のように串に3つ刺さったコロッケにタイガースのロゴが焼き印されているというもの。う〜ん、味は普通にコロッケでしたね。まぁ、グルメはさておき、試合はインフルエンザで急きょ岩貞に代わって登板となった高橋遥人。せっかくの好投にもかかわらず、木浪がエラーしまくり、また糸井も怠慢プレーによりエラー。4つもエラーを献上し、5失点となりました。あぁ、これは負けたかと思っていましたが、見事、同点に追いつき、9回、また延長かぁと思っていた矢先に目の覚めるような福留のサヨナラ弾。セリーグの5万本目というメモリアルアーチであったようです。いやぁ、このGWのこどもまつり3連勝はあっぱれですな。すんばらしい。\(^o^)/

taka7107 at 11:06|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月05日

高校時代の卒業旅行を思い出す

高校時代の友人と飲んで、高校時代に行った旅行の話になった。卒業記念旅行のPLANを僕が作ったのを記憶していて、高千穂に行ったよねと話をしたが通じない。あれ?宮崎までフェリーで行ってそこから高千穂線で高千穂まで入ったと思ったのがどうやら違う。たしか実家の引き出しにそのプランの紙があったことを思い出して久々に見てみたら、ぜんぜん違っていた。そう彼の言う通り、宮崎にはいっておらず、大分、別府を訪れていたのだ。プランによると新大阪から寝台特急のなはかあかつきに乗車して熊本まで行っている。あかつきだと博多で乗り換えになるので、おそらくなはで行ったような気がする。熊本着は翌日の7:10。その後、9:28発のSLあそBOY(現在のSL人吉)に乗車して阿蘇まで行き、その後大分に出る、さらに別府に行って市内見学となっている。おそらく地獄めぐりでもしたのだろう。そして宿に泊まった翌日は特急ゆふいんの森に乗って、博多に移動して、博多泊、翌日は広島に移動してそこでも市内見学となっている。そして最後はまた大阪まで戻ってくるというプランなのだが、まぁ、これを見る限りはほぼ鉄道旅。鉄道好きでもない他の3人はよくも私の鉄旅プランにお付き合いいただいたなぁと。友とはありがたきものですな。う〜ん、だとするとあの高千穂の旅行は何時行ったものなのか。謎が残る。

taka7107 at 10:27|PermalinkComments(0) 休日の過ごし方 

2019年05月04日

家の雑用をあれこれと

10連休も7日目。残りは3日を残すのみとなりました。今日は朝からいろいろと事務手続きの準備をしたり、五月晴れなのでふとんを干したり、はたまたすだれの付け替えをやったりとお願いされていることをやっているとなんやかんやであっという間に時間が過ぎ、午後からはほっと一息ついて甲子園の試合をテレビ観戦中。夕刻からは高校時代の友人との飲み会。大学時代の友人との飲みの予定もあったが、中止になってしまったので、まぁちょうどよかったかな。

taka7107 at 14:59|PermalinkComments(0) 休日の過ごし方 

2019年05月03日

甲子園、令和初観戦、初サヨナラ勝利に乾杯\(^o^)/

父の納骨も滞りなく終わり、ひと段落したので本日は令和初の甲子園での野球観戦をば。タイガースガールズのダンスパフォーマンスを見て士気をあげつつ、タイガース神社に令和初詣で必勝祈願。いざレフトスタンドへ。ライトスタンドだと後方しか空きがなかったので、せっかくなら前列で大山のホームランがキャッチできるような場所がよかろうとレフトスタンドで予約したんだと思われる。ファンクラブでの先行予約で2月に予約しているのでもはやなぜ、ここにしたのかすら忘れているくらい昔の話。GWなので満席だったんでしょうね。まぁ、5列目ということですばらしい眺めでありますわ。今日の先発は西なのでまず負けはないでしょう。しかも13試合連続ヒット中の近本も乗りに乗っているので問題なしと思っていたら、これがまた結構な苦戦。近本は3打席ヒットなし。逆に連続ヒットでホームのクロスプレイをリクエストで覆されて先取点をDeNAにとられてしまう羽目に。くぅ、これはつらいねぇと思いつつも、それでも西なら大丈夫。そんな最中に上本の目の覚めるようなレフト中段へのソロホームランで同点に。あとは決勝点を待つのみでしたがこれがなかなかヒットすら出ない。逆に藤川球児のひやひやリレーがあったりと少しどきどき。それでも能見、ジョンソンの0リレーも見られてそれなりには楽しめました。9回裏には満塁で鳥谷という場面もあったのですが、それでも決めることができず延長に。10回裏に大山がなんとかサヨナラを決める二塁打が飛び出して甲子園はお祭り状態。いやぁ、ハラハラでしたがいい試合でした。令和初観戦を勝利で飾れたのはなんとも縁起のよいこと。いい時代になりそうな予感です。\(^o^)/

taka7107 at 14:59|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 

2019年05月02日

令和の最初の五月晴れに父の納骨を。

令和二日目。本来であれば初日の1日に父の納骨をする予定でしたが、あいにくの天候のため、本日に延期。昭和の一桁に生まれ、平成の最後の秋まで生き抜いた父が、新しい時代の令和の初日にお墓に旅立ってもらうという段取りを考えていた次第でした。とはいえ、延期して大正解と思われるほどの好天に恵まれ、すばらしい五月晴れのもと、納骨することができました。感謝、感謝です。父もきっと喜んでいることでしょう。お骨が仏壇からなくなって少しさみしくなる気もしますが、やはり本来の場所にいてもらうのが一番いいだろうし、土に帰るという考えのもと、ちょうどよいころ合いにお墓に入ってもらえたかと思います。
で、今回一番助かったのは納骨のサポートサービスをお願いしたこと。本来はお寺にお願いすればいいのですが、本来は石屋さんのお仕事らしく、お寺さんも墓地の管轄とは違うところにお願いしたため、話が少しややこしくなり、本当に大丈夫かなぁと思っていたのですが、必要なものをすべて取り揃えてくれていて、単に墓石をどけて納骨を支援してくれるだけではなく、至れり尽くせりのサービスでした。こういったサービスがネットで探してすぐに申し込めるというのも平成に始まった新たなサービス。令和になってますます便利になっていくのでしょうか。時代に乗り遅れないように生きていきたいものです。なにはともあれ、納骨が終わってひと段落の一日でした。

taka7107 at 21:21|PermalinkComments(0) 父の死 

2019年05月01日

おめでとう令和!ウル虎の夏ユニゲット、時代を跨いだ快勝タイガース\(^o^)/

令和の時代の始まり、始まり。いやぁ、めでたい、めでたい。新天皇が即位され、初めてのお言葉が発せられました。改元ということがこのように皆さんでお祝いできることはとてもいいことで、平成の始まりとはまるで違う、新しい時代を、お祝いできる幸せというのがあっていいことですね。
それはさておき、今日は父の納骨を予定していましたが、天気がイマイチよろしくなかったこともあり、明日に延期。一日余裕ができたので実家の用事を2つこなすことに。ひとつは以前からお願いされていた台所のカーペットの入れ替え。古いカーペットの下からびっくりするくらいのホコリが表れてびっくり。平成のホコリをすべて吸い取った感じです。
で、それが終わったら午後におでかけして、イオンタウン川西のジョーシンにてテレビを購入。実家の今までのテレビでは録画の機能がなく、録画機のみ買い足すというのも手としてはあったのですが、テレビと連動していないと使い勝手もよくないので、録画機能付きのものに買い替え。前のやつはHDDすら付けられない録画機能なしのものだったので、本体ごと買い替えるしかなかったわけですね。最初はPanasonicの無線LAN搭載のモデルを想定していたのですが、お店には売られておらず、まぁ、ネットはあきらめて、普通の録画機能付きのものに我慢。とはいえ、有線LANもDNLAも対応なのでいざとなればネット接続も可能なんですね。で、このSHARPの録画機ですが、価格コムの値段で交渉したら店頭価格から4500円ほど安く購入できてしまいました。いやぁ、すんばらしい。そしてなにより、一番うれしかったのはウル虎の夏のユニフォームをつけてくれたこと。おぉ、これはまさに昨日からタイガースが時代越えにまとっているユニフォームではないですか。時代の頭からこれは縁起がいいですな。
そして、そしてなにより、タイガースは時代を越えて4連勝を達成。新人の近本が、12試合連続安打で赤星の新人時代と並ぶ記録を樹立するわ、この試合、ずっと0安打に抑えられていたところの初安打を記録、その後、2盗、3盗、2盗と一日3盗塁、さらに好返球で二塁打を阻止するわ、好捕球でヒット性の当たりをセンターフライで抑えるわで大活躍。マルテの来日第一号も飛び出して、6−2の時代をまたいでの快勝でありました。いやぁ、令和初のリーグ優勝、日本一やっちゃうぅ?って予感がしましたね。あっぱれ、近本、あっぱれ、令和。\(^o^)/
2019-05-01 16.38.31

taka7107 at 22:14|PermalinkComments(0) 阪神タイガース 
プロフィール
TAKA
「あたらしいもの」「便利なもの」「お得なもの」「かわいいもの(hina)」が大好き。藤沢市在住。妻(yuki)一人、娘(hina)一人。かなり運動不足。。。でもBMIは22。(最近ちょっと太ったの)
コロプラ
livedoor 天気
クリックしてね
「Amazonライブリンク」は提供を終了しました。
「Amazonライブリンク」は提供を終了しました。
「Amazonライブリンク」は提供を終了しました。
「Amazonライブリンク」は提供を終了しました。
「Amazonライブリンク」は提供を終了しました。
QRコード
QRコード
ここから買ってね(楽天)
あわせて読みたい