2012年07月25日

面談演習


部下を育成するのが上長の役目でもあり、育成は重要なテーマ。しかも部下の昇級、昇進がかかっているのならなおさら注力せねばならない。というわけで、案件業務が超多忙ではあるが、来月の研修に向けて、事前に面談の演習をば。この面談演習という研修はたいてい、やっかいな部下を面談し、問題点を納得させ、合意に至るというストーリーを踏むというもの。上司や、部下になりきってやりとりをせねばならず、多少の照れのみたいなのはあり、ある意味演技でもあるので、昔の学芸会のようなものをふと思い出してしまうのだが、まぁここは真剣勝負ということで、中身に注力。
面談への入り込みや、目的の伝え方、限られた時間での説得のための論理展開など、基本となるところはたいだいみなさんできている模様。あとは、本番でどれだけ事前演習の成果を発揮できるかでしょうね。
頑張ってください。

taka7107 at 07:26│Comments(0)TrackBack(0) お仕事 

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TAKA
「あたらしいもの」「便利なもの」「お得なもの」「かわいいもの(hina)」が大好き。藤沢市在住。妻(yuki)一人、娘(hina)一人。かなり運動不足。。。でもBMIは22。(最近ちょっと太ったの)
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