面談はじまる

昨日の昼間から一気に寒くなり、雪は降るわ、路面は少し凍り付くわで困ったもんだ。今日は夜間作業があるため夕刻姫路に移動しなければならないのだが、その途中の関ヶ原での雪などを考慮すると早めに移動したほうが無難なのだろうか？いずれにせよ、姫路も寒いんだろうなぁ。。。つらい。。。(>_<｡)
さて、フィードバック面談とよばれる評価の通知を昨日から実施中。うちのチームのメンバーはがんばっているのだが、コンセプチャル面が弱いのかアピールが弱いのかでなかなかよい評価がもらえない人が多い。ふつうならなんでもっとよい評価をもらえないのだと文句をいってもいいくらいだと思うのだが。。。それでも特に文句なく受け入れてしまうところはやはり半ばあきらめ的なところもあるのだろうか？はやくうちのチームから独り立ちできるくらいのメンバーが生まれないことにはこの状況は打破できないのだろうか？素直でいい人すぎるというのは自身の成長をさまたげてしまうんでしょうな。そこを引き上げるのが上司のつとめ、がんばりましょ。